日前，安乡县卫计局狠抓谈心谈话，确保干部队伍安全，居安思危，全面梳理，进一步加强干部队伍监管，坚决防止各类违纪事件发生，全力确保卫计系统干部职工度过一个欢乐祥和平安的节日。

一、是分层管理，全面谈话。结合党委民主生活会要求，该局党委将谈心谈话分为三个层面。党委书记与班子成员谈话；局班子成员与各股室负责人和基层单位一把手谈话；股室负责人与全体干部谈话。

二、是抓住重点，确保效果。本次谈心谈话为例行谈话，主要涉及春节期间干部队伍安全、生产安全、来年工作规划等。谈话重点为落实“两个责任”，防止职务腐败和“四风”问题。同时全面了解干部职工思想动向，为来年工作进行谋划。

三、是坦诚相待，突出五心。有诚心，不论是领导班子还是一般干部，都以平等的心态和诚恳的态度进行交流，开诚布公，畅所欲言；有实心。坚持实事求是，实话实说。查摆问题敢揭短，听取意见不怕丑。既不缩小，也不夸大，以理服人；有真心。敞开心扉，说心里话，领导干部带头说真话，真心进行交流，增强职工信任感，融洽干群关系；有虚心。全体干部要放下架子，虚心听取意见。广泛征求意见建议，虚心接受批评和开展自我批评；有公心。坚持从大局出发，加强沟通，消除成见，形成共识。不带偏见，摒弃个人私心杂念和个人得失，不纠缠细枝末节。

四、是咬耳扯袖，警钟长鸣。对项目建设单位、年内有大型设备采购和采购计划的单位、药品采购负责人进行重点谈话，落实警示教育，严防腐败发生。对各单位年终津补贴发放标准、春节期间的接待等进行预警，要求严格按规矩执行。