2015年以来，安乡县纪委认真贯彻落实省纪委关于加强基层纪检监察信访举报工作有关会议精神，以专项整治“四风”问题为抓手，强力推进农村义务教育收费、农机具购置补贴、农民建房、种粮补贴、危房改造补贴等16项专项整治，效果初步显现，“四风”、涉农腐败问题的信访举报数量正在大幅度减少。

　　一、调准“焦距”，紧盯“四风”、涉农腐败问题。
　　1、县纪委联合“两办”督查室、县委组织部不定期开展明察暗访，着力整治“庸懒散”现象。针对上班工作纪律散漫、中餐饮酒、乡镇干部夜宿值班、公车管理情况等进行专项督查和暗访50多次，发放通报6期，通报批评违反作风建设有关规定的工作人员30人次，其中对2个乡镇班子成员因上班纪律松懈问题给予党内严重警告处分，对2个乡镇班子成员值班值守缺岗问题给予免职处理，对1个单位“一把手”就本单位干部上班纪委突出问题进行了诫勉谈话，对6个乡镇党委书记因信访举报村级财务问题进行了警示性谈话，并责令相关单位和个人立即整改。
　　2、全县纪检监察部门对近2年来反映农村义务教育收费、农机具购置补贴、农民建房、种粮补贴、危房改造补贴等方面突出问题，进行了全面的排查，逐一建立台账。县纪委从排查的问题中筛选128件可查性较强的问题线索，督促委局有关室、各乡镇纪委、县直单位纪委（纪检组）组织力量进行查办。全县纪检监察部门按照“一个问题、一个责任领导、一个调查专组、一抓到底”的工作模式，逐一制定调查方案，做到件件有领导包案，件件有责任部门和责任人，件件有台帐。

　　二、狠拍“苍蝇”，惩治坚决有力。
　　全县纪检监察部门立足实际，突出重点，形成合力，严肃查办一批群众利益的基层违纪违法案件。2015年，共立案102件，党政纪处分102人，其中科级干部18人，挽回经济损失1700余万元。查处了县国土局串通村干部骗取财政资金案，给予8名相关责任人党内警告至党内严重警告处分。查处了县政法委副科级干部余某挪用公款案、行政执法部门贪腐问题，6名涉案人员均已移送检察机关。查处了党政“一把手”违纪违规问题12起，给予纪律处分2人，诫勉谈话3人。查处了安宏乡人大主席近亲属违规经营，县交通局运管所副所长违规收受他人财物，深柳镇官陵村支书失职渎职等一批违法违纪案件。同时，为营造反腐倡廉氛围，县纪委加大了曝光力度，充分发挥查办案件的警示作用。

　　三、焊好“笼子”健全长效机制。
　　县纪委面对前些年“四风”、涉农腐败举报逐年增加问题，强化治本，建立和完善了执纪监督制度。从强化治本着手，从“六个方面”对执纪监督以制度保障。一是完善廉政账户管理制度。设立“5910”廉政帐户，2015年来全县党员干部主动上交红包礼金44.2万元。完善党风廉政建设“签字背书”制度，全县192个党委（党组）负责人向县委递交了《党风廉政建设责任书》，使反腐倡廉的工作与责任实现全面覆盖。二是借力巡视整改全面落实“一岗双责”。在巡视整改活动中，坚持对问题实行“一对一”交办制度，限时办结、逐一跟踪、及时考核，全面推动“一岗双责”落实。三是完善案件查办系列制度。建立了案件报告制度、季度案件通报制度。2015年来查处、上报、通报案件102起。四是完善重点岗位监督系列制度。制定了《关于党政一把手监督管理的实施办法》，坚持“三个不直接分管”的规定，为各单位“一把手”抽定了行为规范。五是完善作风建设系列制度。制定并下发了《关于禁止违规操办和参与 “升学宴”、“谢师宴”的通知》、《关于重申和严明中秋国庆元旦春节期间有关纪律要求的通知》等11个整风肃纪文件和方案。六是建立了《安乡县纪检监察局信访举报工作首访责任制》、《安乡县纪检监察局领导包案化解疑难信访问题工作制度》及《安乡县纪检监察局领导干部下访制度》等八项信访举报工作制度。2015年委局领导干部下到所联系的乡镇接访110多人次，成功处理了一般信访问题90件，化解各类疑难信访15件， 2015年重复访比2014年下降了21.3%。（安乡县纪委信访室）